Fyll gärna på i förhand.
| Datum | (klicka för att välja datum) |
| Respondent | Ange namn, roll, arbetsgivare och kort bakgrund. Åsa Berling, vårdlotsar, region Skåne Bakgrund som ortopedisjuksköterska och därefter som affärsutvecklare inom IT. Jobbat 20 år på koncernkontoret. Jobbar med övergripande kvalitetsuppföljning. Marie Kestola som jobbar som vårdlots och är ansvarig för tillgänglighetsarbetet skulle eg delta på intervjun men fick förhinder. |
| Medverkande från E-hälsomyndigheten | Intervjuledare
Ansvarig för anteckningar under mötet
Övriga bisittare
|
Mötesanteckningar
| Deltagare | Frågeområde | Svar | Nyckelord |
|---|---|---|---|
Ange respondent | Ansvarig för att samordna uppföljning och analys. För södra sjukvårdsregionen. Jobbar mer med operativa frågor. Övergripande ansvar för tillgänglighetsarbetet. Söka och hitta vård - tjänst ska funka även för planering av vård. Jobbet kräver mycket dialog med patienter, svårt att göra något automatiskt system som uppfyller behoven. Önskemål: Information mot pat. kan man göra underverk, kommunicera tydligt. Internt stöd mot vårdlotsar: gemensam yta för kontaktuppgifter. Hur ser det ut med kontaktuppgifter på nationell nivå? Tror vårdlotsarna har ganska bra koll på dem där. Samordningarna har ökat - kanske beror på att vi föregår pat - oklart. Annan effekt post pandemiskt vi har sett så är pat vi plockar in idag är sämre. Många som inte sökt vård under pandemin. Så patienterna har en sämre hälsosituation idag vilket försvårar i samordningshänseende och kräver ofta annan typ av vård än vad som hade krävts normalt. VL har en kontakt, får info om att utrymme finns för att ta en pat. Sånt som inte går att hitta i något system utan mkt nätverk och direktkontakt. Är en kulturfråga också. För någon i Skåne är 40 mil jättelångt medan det för en pat i norr är det ingenting. | ||
| Rollen vårdlots | |||
| Vad innefattar rollen "vårdlots" på din arbetsplats? | |||
| Jobbar du med vårdlotsning på heltid eller kombinerat med andra arbetsuppgifter? | |||
| Har ni några KPIer/kvalitetsmått kopplade till ert arbete och/eller vårdgarantihanteringen i er region? | |||
Process för vårdlotsning | |||
| Berätta om din dag. Kan du beskriva processen för ett vårdlotsärende. | Rutin för remisser, en för väntande patienter och en för hur pat samordnas: https://vardgivare.skane.se/patientadministration/remisshantering-och-rutiner-for-vantande-patienter/#14953 De förutsätter att patienter vill utnyttja vårdgarantin, så de inväntar inte att patienten ska kontakta dem innan processen påbörjas. I första hand lotsar man inom regionen, därefter södra sjukvårdsregionen (Skåne, Blekinge, Kronoberg & södra Halland) och i sista hand nationellt. | ||
När kopplas du som vårdlots in i vårdgarantiärenden? Vem kontaktar dig? | Vårdlotsen träder in när det krävs samordning lotsning utanför skåne. I första hand södra sjukvårdsregionen. Vårdlotsen kopplas även när lotsning behövs nationellt? | var det bara nationellt eller även inom sjukvårdsregionen som vårdlotsen kopplas in? | |
Händer det att patienten kommer till dig med egna förslag på vårdgivare? | De föregår pat. När en pat remitteras och det inte går inom 90 dagar så får pat information om att de kommer titta på samordning och att pat får höra av sig om de hellre vill vänta. Tycker det borde vara enhetlig information till patienter. | ||
| Hur inhämtas samtycke för att få ta del av remisser/journal? | tillkom 22-09-22 | ||
Händer det att vårdpersonal hänvisar till andra regioner utan att ni är inkopplade?
| |||
Brukar flera vårdalternativ presenteras invånaren?
| |||
Vem/vilka ombesörjer att remiss skickas till nytt vårdalternativ? | |||
Kan remisser nekas?
| |||
Hur fungerar det med uppföljande vård (t.ex. återbesök efter operation eller inläggningar)? | |||
| Hur fungerar det med vårdlotsning inom regionen? | Drygt 50' pat har samordnas/hänvisats per år inom region skåne (merparten till privata vårdgivare inom region skåne). | ||
Involveras ni som vårdlotsar i "inkommande vård" från andra regioner och i så fall hur?
| |||
Vilken del i processen från startat ärende till skickad remiss tar mest tid? | tillkom 22-09-22 | ||
Hur stor del/hur många ärenden som leder till nationell/utomlänshänvisning har ni? | tillkom 22-09-22 | ||
Befintliga system och informationsbehov | |||
| Var hittar du information om alternativa vårdgivare i dagsläget? | |||
Var hittar du information om avtal ni har upprättat gentemot andra vårdgivare?
| tillkom 22-09-26 | ||
| Hur kontaktar du vårdgivare? | |||
| Finns det något sätt att i förhand veta om det finns plats? | |||
Har du någon känsla/insikt/kunskap om en vårdgivare har ledig kapacitet innan du kontaktar dom?
| tillkom 22-09-22 | ||
Hur får ni vetskap om/information om avtalsvillkor för vårdalternativ ni hittar i andra regioner (ex. ASA, BMI, ålder etc)?
| Olika behov för olika patienter (olika ASA-klasser tex). Behöver också information om avtalen. Och juridiken, avtalsmässigt, kunna tolka och förstå. En pat kanske gärna åker till Sthlm för anhörig finns där medan en annan pat vill ha vård så nära hemmet som möjligt. | ||
I vilka system jobbar du idag avseende:
| |||
Nyttjar du väntetider.se?
Händer det/kan det hända att du får möjlighet att skicka patienter till en vårdgivare som i väntetider.se angett ”ledig kapacitet”:
Brukar du ringa vårdgivare som anger väntetider? | tillkom 22-09-22 | ||
| Har ni något system för uppföljning av era (vårdlots-)ärenden? | tillkom 22-09-22 | ||
Framtid | |||
Vad är ledig kapacitet för dig? | Hur vet vi att vi har kapacitet - den information är svårast att få fram. 21 regioner och säkert 50 olika sätt att redovisa kapacitet på på väntetider.se. Ledig kapacitet är inte lika med hög tillgänglighet. Blir därför problematiskt. Brist på kompetens för att kunna täcka den kö de har i dagsläget. De hinner inte med. De har själva gjort ett arbete "Koordinering och matchning" (mailat oss) där de analyserat möjligheterna att matcha kapacitet mot utbud. Den landade i att de såg svårigheter med ett sådant system. Länk | tillkom 22-09-22 | |
Om du fick önska fritt, hur skulle du vilja att det såg ut m a p
| Enhetlighet. Samma info till pat. Väntelistor. Halva hemma då vi nu likriktar oss med förloppsbeskrivningarna. Skapa ett "forum" där man har stöd mot invånare/pat och för de interna (VL, TK) när det gäller juridiskt, kontaktvägar osv och möjlighet att lyfta problematik. Förslag på tillägg till syfte till uppdraget: jämlik information till patient. Information om rättigheter vad gäller vårdlotsning till patienterna, inte alla som får det i dagsläget. | ||
Vilka mått på kapacitet/belastning skulle vara bra att se när du söker efter alternativa vårdgivare? | tillkom 22-09-22 | ||
| Övriga frågor / kommentarer | |||
Summering/viktigast insikter
Notera det viktigaste vi tar med oss från intervjun in i analysfasen, utöver det som noterats ovan. Fyll gärna på tillsammans under och/eller direkt efter intervjun.
| Deltagare | Insikt |
|---|---|
Ange respondent | |